Размер шрифта: A A A
Цвет сайта: A A A A

ИНФОРМАЦИЯ О РЫНКЕ ТРУДА в МО г. Нижний Тагил и МО Горноуральский городской округ за 1 квартал 2021 год

19.04.2021

Рынок труда.

В течение 1 кв. 2021 г. в ГКУ «Нижнетагильский ЦЗ» за предоставлением государственных услуг обратилось 2821 чел., что на 38,5% меньше, чем за 1 кв. 2020 г. (1 кв. 2020 г. - 4586 чел. – здесь и далее в скобках приведены показатели за январь - март 2020 г.), в том числе:

- за содействием в поиске подходящей работы - 2339 чел., что на 25,2% больше уровня прошлого года (1868 чел.).

Из числа обратившихся по трудоустройству жители МО город Нижний Тагил – 2070 чел., жители МО Горноуральский городской округ – 269 чел.

Численность граждан, признанных безработными, составила 1582 чел., в т.ч. 1400 чел. по МО город Нижний Тагил и 182 чел. по МО Горноуральский городской округ.

Средняя продолжительность безработицы на 01.04.2021 г. составила по центру 6,3 мес. (на 01.04.2020 г. – 4,3 мес.), в т.ч. по МО город Нижний Тагил – 6,4 мес. (4,3 мес.), по МО Горноуральский городской округ – 5,7 мес. (3,6 мес.).

Средняя продолжительность безработицы в сельской местности на 01.04.2021 г. составила 5,7 мес. (на 01.04.2020 г. – 3,9 мес.).

Вакансии.

За 1 кв. 2021 г. на рынке труда заявленная работодателями потребность в работниках составила 2894 ед., или на 13,9% больше уровня прошлого года (2540 вакансий).

Численность зарегистрированных в ГКУ «Нижнетагильский ЦЗ» вакансий на 01.04.2021 г. увеличилась на 120 единиц по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, и составила 2185 вакансий (на 01.04.2020 г. – 2305 вакансий), из них 1269 вакансий или 58,1% – для замещения рабочих профессий и с оплатой труда выше прожиточного минимума – 2167 ед.

Коэффициент напряженности на 01.04.2021 г. составил 3,17 незанятых граждан, состоящих на учете, на одну вакансию, в том числе 2,88 безработных граждан (на 01.04.2020 г. – 0,57 и 0,38 соответственно).

На первое место в причинах не заполнения вакансий выходит качественный дисбаланс спроса и предложения рабочей силы, заниженный, относительно требований работодателей, квалификационный разряд граждан, ищущих работу, отсутствие требуемого опыта. Имеющиеся среди безработных граждан группы с однотипными профессиями находятся в состоянии безработицы не потому, что для них нет подходящей работы, а по причинам неудовлетворенности оплатой и условиями труда.

Наибольшее количество вакансий было заявлено по следующим профессиям: продавец продовольственных товаров, уборщик производственных и служебных помещений, подсобный рабочий, специалист, оператор станков с программным управлением, полицейский, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, повар, дорожный рабочий, водитель автомобиля, монтер пути, стрелок, слесарь-ремонтник, бухгалтер, медицинская сестра.

Наибольшее избыточное предложение рабочей силы (превышение числа безработных граждан над числом вакансий той же профессии) зафиксировано по следующим профессиям: продавец-консультант, сторож (вахтер), администратор, помощник воспитателя, директор (заведующий) предприятия розничной торговли, менеджер, плотник, главный бухгалтер, продавец непродовольственных товаров, кассир, грузчик.

Средняя продолжительность существования вакансий на 01.04.2021 г. составила 3,3 месяца (на 01.04.2020 г. - 4,5 месяца).

Увольнение в связи с ликвидацией организации,

либо сокращением численности или штата работников.

С начала текущего года 32 предприятия (31) подали сведения в ЦЗН о предстоящем увольнении 209 человек (228 чел.) в связи с сокращением штата. Обратились в службу занятости 99 человек данной категории (84 чел.).

Из общей численности работников, представленных к увольнению, 68,4% составили женщины, 3,3% - молодежь, 0% - инвалиды, 25,8% - пенсионеры, 3,8% - работники предпенсионного возраста (50,9%, 6,1%, 0,4%, 17,5%, 5,3% соответственно).

Основную массу работников, заявленных к высвобождению, составили жители МО город Нижний Тагил – 198 чел. или 94,7% от общего количества, жители МО Горноуральский городской округ составили 11 чел. или 5,3% (217 чел. – МО город Нижний Тагил или 95,2% и 11 чел. или 4,8% – МО Горноуральский городской округ).

Сведения о предстоящих массовых высвобождениях за 1 кв. 2021 г. поступили от НТ МУП ”НТТС” – 47 чел. (1 кв. 2020 г. - 2 предприятия -115 чел.).

В режиме неполной занятости работали 743 чел. на 7 предприятиях (115 чел. на 2 предприятиях).

Трудоустройство, временная занятость,

общественные работы.

За 1 кв. 2021 г. из числа обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, нашли работу (доходное место) 1139 чел. или 48,7% от общего числа обратившихся (1087 чел. и 58,2% соответственно), в т.ч. по МО город Нижний Тагил – 1042 чел. (50,3%), по МО Горноуральский городской округ – 97 чел. (36,1%). Из числа трудоустроенных: 1000 чел. – незанятые граждане, в т.ч. безработные граждане - 946 чел. или 83,1% (705 чел. и 219 чел. или 20,1% соответственно).

В целях оказания материальной поддержки гражданам, сохранения мотивации к труду у длительно неработающих граждан, содействия приобретению трудовых навыков у молодежи, начинающей трудовую деятельность, а также снижения напряженности на рынке труда, большое значение имеет организация временных и общественных работ:

Показатели

1 кв.

2020 г.,

чел.

1 кв.

2021 г.,

чел.

1 кв. 2021 г. к 1 кв. 2020 г., %

Трудоустроено безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, всего

8

13

162,5

МО город Нижний Тагил

8

8

100,0

МО Горноуральский городской округ

0

5

Х

Трудоустроено безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений профессионального образования, ищущих работу впервые, всего

0

0

0

МО город Нижний Тагил

0

0

0

МО Горноуральский городской округ

0

0

0

Трудоустроено несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, желающих работать в свободное от учебы время, всего

12

11

91,7

МО город Нижний Тагил

10

11

110,0

МО Горноуральский городской округ

2

0

Х

Участвовало в общественных работах, всего

45

12

26,7

МО город Нижний Тагил

41

12

29,3

МО Горноуральский городской округ

4

0

Х

Численность трудоустроенных инвалидов за 1 кв. 2021 г. составила 31 чел., из них на квотируемые рабочие места трудоустроено 2 чел. (59 чел. и 3 чел. соответственно).

Государственную услугу по содействию самозанятости получили 123 безработных гражданина (72 чел.).

Профессиональная ориентация, психологическая поддержка, социальная адаптация и профессиональное обучение.

За 1 кв. 2021 г. услуги по профориентации получили 1108 чел. (78,5% к 1 кв. 2020 г.), в т.ч. 988 чел. – жители МО город Нижний Тагил и 120 чел. – жители МО Горноуральский городской округ.

Психологическая поддержка была оказана 114 безработным гражданам (117,5% к 1 кв. 2020 г.), из них 104 чел. – жители МО город Нижний Тагил и 10 чел. – жители МО Горноуральский городской округ.

За 1 кв. 2021 г. прошли обучение по программам социальной адаптации 118 безработных граждан (122,9% к 1 кв. 2020 г.), в т.ч. 109 чел. – жители МО город Нижний Тагил и 9 чел. – жители МО Горноуральский городской округ.

К профессиональному обучению приступили 93 чел. (59 чел.) в т.ч. 86 чел. - жители МО город Нижний Тагил и 7 чел. - жители МО Горноуральский городской округ. Безработные граждане были направлены обучаться по 10 профессиям и специальностям. К обучению также приступили 2 пенсионера, стремящихся возобновить трудовую деятельность (2 чел.) и 2 чел. из числа лиц предпенсионного возраста (2 чел.).

Уровень безработицы.

Движение безработных на рынке труда.

Численность безработных граждан, состоящих на учете в центре занятости по состоянию на 01.04.2021 г., составила 6303 чел. (на 01.04.2020 г. - 879 чел.), в т.ч. 5693 чел. по МО город Нижний Тагил и 610 чел. по МО Горноуральский городской округ.

За 1 кв. 2021 г. 1582 гражданина были признаны безработными, что на 1011 чел. или в 2,8 раза больше, чем за 1 кв. 2020 г. (571 чел.), в т.ч.1400 чел. по МО город Нижний Тагил и 182 чел. по МО Горноуральский городской округ.

В 1 кв. 2021 г. 3154 безработных граждан были сняты с учета в СЗ (542 чел.), из них: 30,0% - по причине трудоустройства, 2,9% - приступили к профобучению по направлению СЗ, 67,1% - сняты по другим причинам (40,4%, 10,9%, 48,7% соответственно).

Уровень регистрируемой безработицы на 01.04.2021 г. составил 3,18% от экономически активного населения (на 01.04.2020 г. - 0,44%).

Динамика уровня регистрируемой безработицы, %

01.04.20 г.

01.07.20 г.

01.10.20 г.

01.01.21 г.

01.04.21 г.

ГКУ «Нижнетагильский ЦЗ»

0,44

2,61

3,77

3,97

3,18

МО город Нижний Тагил

0,42

2,63

3,76

3,92

3,13

МО Горноуральский

городской округ

0,65

2,36

3,90

4,48

3,74

Уровень безработицы по Свердловской области на 01.04.2021 г. составил 3,28%, численность зарегистрированных безработных – 69633 чел.

В численности зарегистрированных безработных по ГКУ «Нижнетагильский ЦЗ» на 01.04.2021 г. доля женщин составила 56,9%, превысив долю мужчин (43,1%).

Среди зарегистрированных безработных увеличилась доля городского населения с 87,7% на 01.04.2020 г. до 90,2% на 01.04.2021 г. и уменьшилась доля проживающих в сельской местности с 12,3% до 9,8%.

В структуре безработных граждан на 01.04.2021 г. наибольшую долю составили лица среднего возраста – 67,1% (на 01.04.2020 г. – 64,1%), 24,4% - молодежь в возрасте 16 - 29 лет (17,7%), 8,5% - это безработные предпенсионного возраста (18,2%).

Ведущее место в составе безработных, зарегистрированных в службе занятости на 01.04.2021 г., занимали граждане, имеющие среднее профессиональное образование 37,9% (45,5%), не имели основного общего образования 22,0% (6,6%), высшее профессиональное образование 15,1% (30,3%), среднее общее образование 13,5% (8,7%), 11,5% (8,9%) - имели основное общее образование.

На 01.04.2021 г. среди безработных, граждане, уволившиеся по собственному желанию, составили 63,6% (на 01.04.2020 г. – 63,7%), граждане, уволенные в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности штата работников – 4,5% (12,4%), по соглашению сторон 4,2% (5,0%), выпускники образовательных организаций – 1,9% (2,5%), освобожденные из МЛС – 2,0% (2,0%), потерявшие работу по другим причинам – 23,8% (14,5%).

Взаимодействие с работодателями.

Для оказания помощи предприятиям в подборе кадров в 1 кв. 2021 г. были проведены 6 ярмарок вакансий, в которых приняли участие 6 работодателей (за 1 кв. 2020 г. - 6 ярмарок и 29 работодателей). Посетили ярмарки 33 чел. или 10,2% к соответствующему периоду прошлого года (322 чел.). Из них трудоустроено 11 чел. Из общего количества ярмарок: для выпускников – 1 ед., для женщин - 1 ед., одного предприятия – 3 ед. 


Возврат к списку